현대차, 임금 및 단체협약 타결! 450%+1,580만원 성과금, 주식 30주 지급

2025년 현대차 노사 임단협, 마침내 합의 도출

현대자동차 노사가 2025년 임금 및 단체협약 교섭을 마무리하며, 긍정적인 소식을 전했습니다. 노사 간의 협상을 통해 잠정 합의안을 도출하고, 조합원 투표를 통해 최종적으로 가결되었습니다. 이는 어려운 경제 상황 속에서도 노사가 상생을 위한 노력을 기울인 결과로 평가받고 있습니다. 현대차 노조는 전체 조합원을 대상으로 찬반투표를 진행했으며, 투표율 85.2%를 기록하며 높은 참여율을 보였습니다. 투표 결과, 잠정 합의안에 대한 찬성률이 과반을 넘어서면서 최종적으로 합의가 이루어졌습니다. 이러한 결과는 현대자동차의 미래를 위한 긍정적인 신호탄이 될 것입니다.

 

 

 

 

풍성한 혜택: 기본급 인상과 파격적인 성과금

이번 합의안의 주요 내용은 다음과 같습니다. 먼저, 월 기본급 10만원(호봉승급분 포함) 인상이 결정되었습니다. 이는 근로자들의 실질적인 소득 증대에 기여할 것으로 보입니다. 또한, 성과금으로 기본급의 450%와 더불어 1,580만원이 지급될 예정입니다. 이 외에도 주식 30주와 재래시장상품권 20만원이 지급될 예정입니다. 이러한 다양한 혜택들은 현대자동차 근로자들의 사기를 진작시키고, 더 나아가 회사에 대한 긍정적인 기여를 이끌어낼 수 있을 것으로 기대됩니다.

 

 

 

 

통상임금 확대 및 미래 경쟁력 확보 노력

이번 합의는 단순히 임금 인상에 그치지 않고, 근로 조건 개선에도 초점을 맞추고 있습니다. 각종 수당 산정의 기준이 되는 통상임금에 명절 지원금, 여름 휴가비, 연구능률향상 수당 등을 포함하기로 했습니다. 이는 근로자들의 실질적인 소득을 더욱 증가시키는 효과를 가져올 것입니다. 또한, 국내 공장에서 소프트웨어 전문 인력 양성, 차세대 파워트레인 핵심 부품 생산 추진 등 미래 경쟁력 확보를 위한 노력도 포함되어 있습니다. 이는 급변하는 자동차 시장 환경에 대응하고, 지속 가능한 성장을 위한 중요한 발걸음이 될 것입니다.

 

 

 

 

7년 연속 무쟁의 타결은 아쉽게 무산

이번 임단협은 6월 18일 상견례 이후 83일 만에 잠정 합의안을 도출하는 성과를 거두었습니다. 하지만, 올해 교섭 과정에서 '7년 연속 무쟁의 타결'은 아쉽게 무산되었습니다. 노조는 교섭 난항으로 인해 부분 파업을 진행하기도 했습니다. 노사는 미국의 관세 압박, 환율 변동, 전기차 캐즘 등 어려운 대내외적 환경 속에서 치열한 줄다리기를 벌였습니다. 이러한 어려움 속에서도 합의를 이끌어낸 것은 노사 모두의 끈기와 노력이 있었기에 가능했습니다.

 

 

 

 

정년 연장 논의는 지속, 노사 협력의 중요성 강조

교섭 초기부터 쟁점이 되었던 정년 연장 문제는 현재 촉탁제도(정년퇴직 후 1+1년 고용)를 유지하면서 향후 관련 법 개정에 대비해 노사 협의를 지속하기로 했습니다. 이는 장기적인 관점에서 근로자들의 고용 안정성을 확보하고, 노사 간의 지속적인 소통과 협력을 통해 긍정적인 결과를 만들어 나가겠다는 의지를 보여주는 것입니다. 현대차는 이번 합의를 통해 한국 자동차 산업의 어려움을 노사가 함께 극복하고, 최고 품질의 자동차를 생산할 수 있도록 더욱 노력하겠다는 입장을 밝혔습니다. 이는 노사 간의 굳건한 신뢰를 바탕으로 미래를 향해 나아가는 현대자동차의 모습을 보여주는 것입니다.

 

 

 

 

노사 상생의 미래를 향한 발걸음

이번 임단협 타결은 단순히 임금 인상 이상의 의미를 지닙니다. 이는 노사가 서로 존중하고 협력하여 어려운 시기를 극복하고, 함께 성장하겠다는 의지를 보여주는 것입니다. 현대자동차는 이번 합의를 통해 더욱 경쟁력 있는 기업으로 발돋움하고, 한국 경제 발전에 기여할 수 있을 것입니다. 앞으로도 노사가 지속적인 소통과 협력을 통해 긍정적인 시너지를 창출하고, 함께 성장하는 모습을 기대합니다.

 

 

 

 

핵심 요약: 현대차 노사, 임단협 타결로 미래를 긍정적으로 조명

현대차 노사가 2025년 임단협을 성공적으로 마무리했습니다. 기본급 인상, 파격적인 성과금 지급, 미래 경쟁력 확보를 위한 노력 등 긍정적인 내용이 담겨 있습니다. 노사 간의 협력을 통해 어려운 시기를 극복하고, 지속 가능한 성장을 위한 발판을 마련했습니다.

 

 

 

 

자주 묻는 질문과 답변

Q.이번 임단협의 주요 내용은 무엇인가요?

A.월 기본급 10만원 인상(호봉승급분 포함), 성과금 450%+1,580만원, 주식 30주, 재래시장상품권 20만원 지급 등이 주요 내용입니다.

 

Q.노조의 파업은 어떤 영향을 미쳤나요?

A.교섭 난항으로 인해 부분 파업이 있었지만, 최종적으로 합의에 도달하여 7년 연속 무쟁의 타결은 무산되었습니다.

 

Q.향후 정년 연장 관련 논의는 어떻게 진행될 예정인가요?

A.현재 촉탁제도를 유지하면서 향후 관련 법 개정에 대비하여 노사 협의를 지속할 예정입니다.